برنامه “جوانان ایشکور” (İŞKUR Gençlik Programı) که توسط سازمان کاریابی ترکیه (İŞKUR) با هدف تجهیز جوانان برای ورود قدرتمندتر به بازار کار راه‌اندازی شده است، با استقبالی بی‌نظیر مواجه شده است. وزیر کار و تأمین اجتماعی ترکیه، آقای اشکهان، اعلام کرد که تاکنون ۴۸۳ هزار و ۳۳۱ درخواست برای شرکت در این برنامه ثبت شده است که نشان‌دهنده علاقه شدید جوانان به فرصت‌های آموزشی و شغلی است.
جزئیات برنامه و آمار خیره‌کننده
این برنامه، که هدف اصلی آن افزایش مهارت‌ها و قابلیت‌های نیروی کار جوان ترکیه است، توانسته است در مدت کوتاهی توجه گسترده‌ای را به خود جلب کند. آمار ۴۸۳ هزار و ۳۳۱ درخواست، نه تنها بیانگر نیاز مبرم به برنامه‌های توانمندسازی شغلی در میان جوانان است، بلکه نشان‌دهنده اعتماد به سازوکارهای دولتی برای تسهیل ورود آن‌ها به بازار کار است. آقای اشکهان در اظهارات خود بر اهمیت این برنامه در کاهش نرخ بیکاری جوانان و فراهم آوردن بسترهای مناسب برای توسعه اقتصادی کشور تأکید کرده است. این استقبال گسترده، مدیران ایشکور را بر آن داشته تا ظرفیت‌ها و دامنه‌ی پوشش برنامه را برای پاسخگویی به این تقاضای فزاینده بررسی کنند.
اهمیت برنامه برای بازار کار ترکیه
“برنامه جوانان ایشکور” فراتر از یک طرح کاریابی ساده است؛ این برنامه یک سرمایه‌گذاری استراتژیک در آینده نیروی کار ترکیه محسوب می‌شود. با ارائه آموزش‌های حرفه‌ای، دوره‌های کارآموزی و راهنمایی‌های شغلی، این برنامه به جوانان کمک می‌کند تا مهارت‌های مورد نیاز صنایع مختلف را کسب کرده و با اطمینان بیشتری وارد دنیای کار شوند. در اقتصادی پویا مانند ترکیه، که همواره نیازمند نیروی انسانی ماهر و به‌روز است، چنین ابتکاراتی نقش حیاتی در تقویت رقابت‌پذیری کشور و تضمین رشد پایدار ایفا می‌کنند. موفقیت این برنامه می‌تواند الگویی برای سایر طرح‌های مشابه در منطقه و جهان باشد.
نتیجه‌گیری
استقبال چشمگیر از “برنامه جوانان ایشکور” نشان می‌دهد که سرمایه‌گذاری در توانمندسازی جوانان و فراهم آوردن فرصت‌های شغلی برای آن‌ها، یکی از اولویت‌های اصلی دولت ترکیه است. این برنامه نه تنها پلی میان جوانان و بازار کار می‌سازد، بلکه با پرورش استعدادها و مهارت‌ها، آینده‌ای روشن‌تر و اقتصادی قدرتمندتر را برای ترکیه نوید می‌دهد.